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受人民幣升值、原材料上漲、勞動力成本上漲過快等因素影響，今年的紡織、服裝、鞋帽等行業(yè)出口形勢不容樂觀。這又直接導致其配套行業(yè)——印花加工廠等行業(yè)開工不足，為削減開支減少壓力，太多的印花加工企業(yè)紛紛裁員減員，僅保留部分中堅力量用以維持工廠的半正常運轉。

有個事，我始終想不明白，也是困擾長久的一個結，在不少新聞報道中看到，全國絕大多數(shù)紡織服裝類中小企業(yè)訂單嚴重不足，簡言之：大家生意都很差，都很難做，按理，房租、稅收應該適當下降才對，才符合常情。但現(xiàn)在的實際情況恰恰與之相反，這些成本的不確定因素導致紡織服裝及與之配套的印花加工廠的發(fā)展裹足。

工廠房租上漲
舉例：辦一個工廠總得需要用房，在自己的房子不夠的情況下，只能向有房子空余的人租用，而房東可不管你生意好不好做，每年一律至少在前一年的房價的基礎上上漲10%，因為他們沒有義務為金融危機買單，人家漲，我為什么不漲？

勞動力成本上漲
舉例：2011年的時候，一個印花技術工的月工資2200元（包吃?。?，隨著時間的推移，電視報紙等媒體的推波助瀾、加之工人之間不切實際的攀比心理，到了2012年7月份，這樣的工人就覺得沒有3000就好像沒臉見人了。那些本身就在2500以上的呢，3000對他來說實在太少，“老子不想再干下去了”，談不攏果斷走人。這塊上漲出來的成本，與去年同期相比，占20%強。

稅賦成本上漲
義烏的印花廠，因其行業(yè)的特殊性，95%以上都是個體工商戶，規(guī)模普遍較小，所繳稅收基本都是定額稅?，F(xiàn)今生意難做，稅收不見下調，反有稍稍上升趨勢，只是上升幅度較少，平攤到每一件衣服印花成本里面，倒不是最痛苦的事。

印花原材料上漲
生產印花原材料的工廠，說到底，日子也難過，他們也面臨著與我們印花廠同樣的壓力，這些上漲出來的成本，他們沒辦法自身消化，只好將一部分成本轉嫁到我們這些印花廠家頭上，要是印花廠不同意他們上漲，那也好辦，價格可以保持原來一致，但所用的材料就差了，有時還會差得離譜，差得你不能用，差得你賠單，爾后躲一邊哭爹喊娘——盡管貨號還是那個貨號，包裝還是那個包裝，只是里面的湯劑換了，這一換，直換得你揪心！感嘆：羊毛肯定得長在羊身上。除此，他們也難生存。

諸多上升出來的成本已經(jīng)顯而易見，你總不可能全部自身消化，總得外嫁一部分。這時，老客戶有意見了，因為他們已經(jīng)形成了慣有思維，以前的印花加工價格在他們腦子里已背得滾瓜爛熟，覺得你只能以這個價格給我印刷，否則他不好賣！

事實擺在面前，印花加工企業(yè)也屬勞動密集型企業(yè)，很多時候受勞動力制約。勞動力成本一度增高，人難招，活難接，這已成為印花加工行業(yè)的通病。而現(xiàn)在不像幾年前，熬一熬，挺一挺就過去了?，F(xiàn)實逼著企業(yè)去創(chuàng)新，創(chuàng)新企業(yè)的內部機制、創(chuàng)新產品，如果不創(chuàng)新只能死在路上，見不到黎明的曙光。也許創(chuàng)新了，還能柳暗花明。

心得：印花加工廠也得多渠道宣傳自身企業(yè)，拓展優(yōu)質客戶，逐步淘汰劣質訂單。在此基礎上，再從印花加工技術下手，開發(fā)一些印花新品已顯得尤為重要！ www.www.2426.com.cn